اعتصاب ۵ روزه در واکنش به اخراج ۷۰۰ کارمند دانشگاه

کارکنان دانشگاه داندی اسکاتلند به دلیل تهدید به اخراج صدها نفر و اخراج اجباری، دست به اعتصاب زده‌اند.

به نقل از دیلی رکورد، اعضای اتحادیه دانشگاهی در دانشگاه داندی از روز دوشنبه ۲۶ می به مدت پنج روز دست به اعتصاب زده‌اند. این اعتصاب‌ها در پاسخ به تصمیم دانشگاه برای کاهش ۷۰۰ شغل است و آخرین مورد از این قبیل اقدامات در این دانشگاه محسوب می‌شود؛ در ماه‌های فوریه و مارس نیز در واکنش به صدها اخراج اجباری، ۱۵ روز اعتصاب برگزار شده بود.

در ابتدا و به دنبال توصیه دولت اسکاتلند، مسئولان دانشگاه اعلام کردند که تعداد اخراج‌ها به ۳۰۰ نفر از طریق طرح بازنشستگی داوطلبانه کاهش یافته است، اما اتحادیه صبح دوشنبه اعلام کرد که دانشگاه داندی همچنان از رد اخراج اجباری خودداری می‌کند. اتحادیه همچنین اعلام کرد که دانشگاه در حال انجام مشاوره‌های اخراج در «مرکز تحقیقات لورهولم برای علوم قضایی» و «تیم فناوری کمک آموزشی» است.

اتحادیه می‌گویند اعضا از این که کارکنان در هر دو بخش یاد شده همچنان با اخراج اجباری مواجه هستند، شوکه شده‌اند. گفته می‌شود این دو بخش و به خصوص «تیم فناوری کمک آموزشی» در آموزش دانشجویان دارای معلولیت در بریتانیا و خارج از آن نقش اساسی داشته است.

در همین راستا، سخنگوی این اتحادیه گفت: اعلام این خبر در پایان ماه آوریل مبنی بر اینکه به جای کاهش ۷۰۰ شغل، دانشگاه به دنبال اخراج ۳۰۰ نفر از طریق طرح بازنشستگی داوطلبانه است، مورد استقبال قرار گرفت. اما حالا بار دیگر تهدید اخراج اجباری بر کارکنان سایه افکنده است. ما از مسئولان دانشگاه می‌خواهیم به درخواست دولت اسکاتلند برای رد استفاده از اخراج اجباری پایبند بوده و متعهد شود که هرگونه صرفه‌جویی از طریق روش‌های داوطلبانه انجام شود»

جو گریدی، دبیرکل اتحادیه دانشجویان در دانشگاه داندی نیز از دولت اسکاتلند و شورای تأمین مالی اسکاتلند خواست تا در این زمینه مداخله کنند.

او در این باره گفت: حدود هفت ماه پس از اعلام اینکه ناکامی‌های مدیریتی منجر به کسری مالی غیرمنتظره در دانشگاه داندی شده است، کارکنان این دانشگاه همچنان با آینده‌ای نامطمئن مواجه‌اند و مدیریت فقط به اخراج اجباری فکر می‌کند. این مساله نشان می‌دهد که بحران رهبری و مدیریت در این دانشگاه همچنان ادامه‌دار است.